NOTA PRENSA HUELGA 29 M
Desde la FSP-UGT hemos solicitado el día anterior (28 de marzo) por registro de entrada y a día de hoy aún no tenemos, los servicios mínimos necesarios para cubrir todos los turnos del día de la huelga (que deben ser firmados por todos los trabajadores que están en su turno real de trabajo) y que en los días previos a la jornada de huelga son “confeccionados” por la dirección de acuerdo con las carteleras de cada servicio.
Después de la jornada exitosa, la Sección Sindical de la FSP-UGT denuncia que la dirección del Hospital está procediendo a “recalcular” el cómputo de jornada anual a todos los trabajadores que participaron en la última Huelga General del pasado día 29 de marzo.
Por un lado se les descuenta el salario, la parte proporcional para el cómputo de días de la paga extraordinaria y no se les cotiza a la Seguridad Social; lo que ya excede toda la objetividad es que se les aplique un nuevo computo de jornada aduciendo que les faltan horas del día de participación en la huelga y se les “obligue” a devolver dichas horas. Esto es, participan en la huelga, les descuentan el salario y luego devuelven las horas de la huelga…… Denunciado el caso y puesto en conocimiento de la Dirección, no tan solo NO aceptan los hechos, sino que se mantienen en su “correcta” forma de aplicar la norma.
El actual “aplicativo” (programa informático) que maneja el SERGAS para calcular la jornada de sus trabajadores es muy CLARO al contemplar como JORNADA COMPUTABLE la ausencia del día de la huelga, por eso desde la sección sindical, animamos a todos los participantes a, que denuncien y calculen su jornada anual, contemplando el día de huelga como computable.
Delegado Sindical FSP-UGT
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GESTIÓN DE TURNOS CÁLCULO DE JORNADA
Información non dispoñible. Retirada por indicación do remitente da mesma