O persoal funcionario con máis méritos reclama a toma de posesión inmediata das prazas que lles foron adxudicadas e o respecto a súa carreira profesional
Santiago de Compostela, 27 de agosto de 2025. Persoal funcionario de carreira dos corpos especiais da Xunta de Galicia (enxeñería de montes, agrónoma, camiños, industrial, enxeñería técnica forestal, agrícola, de obras públicas, arquitectura, arquitectura técnica, bioloxía e outras escalas técnicas) denuncia que a administración autonómica adxudicou prazas de responsabilidade a persoal de novo ingreso, en detrimento de técnicos/as con décadas de experiencia que participan eno concurso de traslados convocado en marzo de 2024.
Esta práctica, xeneralizada en múltiples escalas técnicas, compromete a calidade técnica de servizos públicos esenciais, incluíndo, entre outros: a xestión de incendios forestais, a planificación territorial, a infraestrutura pública, a xestión dos recursos mariños, a protección dos espazos naturais protexidos e a biodiversidade, a loita fronte ao cambio climático e a avaliación ambiental. Como exemplo, dicir que na provincia de Ourense, tan asolada estes días polos terribles incendios, so existen dous funcionarios de carreira con antigüidade en posesión da súa praza da escala de Enxeñería de Montes e Forestal en postos vinculados á extinción de incendios, o que da idea da precariedade laboral.
Feitos constatados
A última convocatoria de concurso de traslados de corpos especiais foi en 2012, sendo este o terceiro concurso para corpos especiais en toda a historia da Xunta de Galicia.
Durante máis dunha década, a Xunta de Galicia asignou destinos provisionais a persoal novel, incluso antes de que esta designación estivera permitida na Lei de emprego público, onde se incluíu a finais do ano 2021.
Funcionarios con 15–35 anos de servizo seguen bloqueados nos postos de inferior nivel dentro da Administración, mentres prazas de maior responsabilidade se asignan de forma provisional a persoal acabado de incorporarse.
A Xunta asignou destinos provisionais a persoal de novo ingreso en prazas que xa estaban incluídas no concurso de traslados para persoal con hasta 35 anos de antigüidade e máis méritos.
Estas prazas inclúen postos en distritos forestais, servizos de extinción de incendios, direccións técnicas de obra, xefaturas de servizo e subdireccións con competencias técnicas especializadas.
Múltiples escalas técnicas (arquitectura, arquitectura técnica, enxeñería, enxeñería técnica e ciencias) vense afectadas pola mesma problemática de desprezo á experiencia e antigüidade.
Preferencia por persoal novel sobre veteranos
Mentres a Dirección Xeral de Emprego Público atrasa sine die a toma de posesión do persoal con máis méritos, asigna esas mesmas prazas de responsabilidade a persoal que acaba de superar procesos selectivos.
Funcionarios con 15-35 anos de experiencia na xestión de incendios, planificación forestal, dirección de obras ou xestión ambiental ven como se lles nega o acceso a postos para os que están sobradamente cualificados.
Esta política impide la carreira profesional e premia a provisionalidade sobre a excelencia técnica.
Situación xudicial crítica
O TSXG xa anulou varias adxudicacións provisionais (Sentencia 00498/2024) e ten adoptado medidas cautelares para evitar a toma de posesión das prazas que persoal experto obtivo por provisión, polo feito de que a Dirección Xeral de Emprego Público se saltara os procedementos legais e isto implica que os que paguen as consecuencias sexan os seus profesionais e por suposto os servizos públicos.
Existen máis de 50 recursos contenciosos interpostos por persoal de diversas escalas técnicas.
A Xunta insiste nunha estratexia que xera inseguridade xurídica e duplicidade de adxudicacións.
Declaración do voceiro da Plataforma Técnic@s da Xunta en loita, na que se agrupou o persoal funcionario dos corpos especiais da Xunta de Galicia afectados pola actuación irresponsable e ilegal da Dirección Xeral de Emprego Público:
“Non é so un problema forestal: é un problema sistémico. A Xunta está preferindo persoal sen experiencia sobre técnicos e técnicas que levamos décadas resolvendo problemas complexos en Galicia. Isto afecta á calidade da arquitectura, ás infraestruturas, ó medio ambiente e por suposto, á xestión de incendios”- Voceiro do colectivo de funcionarios dos corpos especiais daa Xunta de Galicia afectados pola actuación irresponsable e ilegal da Dirección Xeral de Función Pública
Demandas conxuntas
1. Toma de posesión inmediata do persoal que obtivo praza no concurso de méritos de tódalas escalas técnicas nas prazas adxudicadas pola resolución de 9 de xullo de 2025 do concurso de traslados.
2. Respecto á carreira profesional e á antigüidade e na asignación de destinos de responsabilidade técnica.
3. Recoñecemento da experiencia específica fronte a mera superación de procesos selectivos recentes.
4. Garantía de acceso a tódalas prazas adxudicadas no concurso. O progreso dun país se asenta na excelencia dos seus profesionais.
O Restaurante Oviedo-2 será o encargado de elaborar o caldo, o compango e as filloas de sobremesa. O acto incluirá tamén lectura de poemas e música, coa participación de Eli García-Bouso, que interpretará algunhas pezas inspiradas en Rosalía de Castro. O prezo do xantar será de 15 euros para socios/as e 20 euros para non socios/as. As persoas interesadas poden inscribirse enviando un correo a agrupacionfranciscolanza@gmail.com ou mediante unha mensaxe de WhatsApp ao 699 809 606.
Neste espazo radiofónico, de 12 a 14 horas, Félix Jorquera falará coa directora do IES de Foz, Leticia Maseda, co coordinador do evento, José Ríos, así como con alumnado e profesorado participante e moi implicado nos Campionatos Internacionais de Baristas e Catas de Café, que estes días enchen Foz de xente e de aroma cafeteiro.
Os propietarios, Javier Montero e Tita Iglesias, recolleron o recoñecemento na Coruña, agradecendo o apoio da clientela, do seu equipo —formado integramente por mulleres— e da propia guía. O establecemento mantén esta recomendación desde 2021 e suma tamén un Sol Repsol, obtido en 2024 e renovado para 2026. O hotel restaurante Javier Montero abriu as súas portas en novembro de 2018.
Unha comedia orientada para público adulto dirixida por Cándido Pazó. Hora: 20.30. Sipnose: 1880, Curros Enríquez é denunciado polo bispo de Ourense por uns poemas do seu libro Aires da miña terra, un dos piares do Rexurdimento Galego. A pesar da opinión contraria do fiscal, un xuíz dá curso á denuncia e o célebre escritor é procesado e condenado.
A xornada comezou cun aperitivo no bar O Colorado, onde os socios se reuniron para o tradicional brinde previo ao xantar. O encontro continuou no Restaurante Asturias nun ambiente de fraternidade, gozando dun cocido digno de exaltación e dunha longa sobremesa. Durante a velada, os asistentes compartiron lembranzas e falaron das actividades que a asociación prepara para o futuro, nun ano no que Os Cacholeiros se achegan ao seu 35º aniversario. A entidade aproveita esta celebración para reivindicar unha vez máis os pratos tradicionais, elaborados con produtos locais e de tempada, e o labor dos establecementos hostaleiros do concello e da comarca.
A cita terá lugar ás 14.30 horas no Restaurante Louzao, en Area. A actividade, promovida polo Centro de Información á Muller e pola Delegación Municipal da Muller do Concello de Viveiro, está concibida como un encontro de convivencia e participación arredor do 8M. O prezo do xantar é de 50 euros. O Concello de Viveiro publicará nos vindeiros días a programación completa organizada con motivo do 8M.
A presidenta da Deputación, Carmela López, e outros cargos do PSdeG destacaron o valor do grelo como produto emblemático e subliñaron que iniciativas como esta impulsan a economía local, apoian ao sector produtor e reforzan a identidade do rural lucense.
